《當(dāng)幸福來敲門》是一部很有教育意義的電影。故事看似發(fā)生在一個中年男人身上,但其實對于現(xiàn)在作為大學(xué)生的我們也很有啟發(fā)意義。品味完一部作品后，對人生或者事物一定產(chǎn)生了許多感想吧，那么該怎么去寫觀后感呢?你是否在找正準(zhǔn)備撰寫“當(dāng)幸福來敲門觀后感200字”，下面小編收集了相關(guān)的素材，供大家寫文參考！

當(dāng)幸福來敲門觀后感200字篇1

《當(dāng)幸福來敲門》是一部值得回味的都是好電影，我喜歡這類勵志的影片。在你目標(biāo)不明確，沒有生活方向的時候，能夠有這么一部電影能敲敲自我的內(nèi)心，哪怕只給你了一天的鼓舞，也是好電影。

真的，邊看的時候邊慶幸，生活對自我還是蠻好的。主人公在短時間內(nèi)遭遇各種挫折，在艱苦的環(huán)境下堅持自我的選擇并努力做到最好，最終取得成功過上自我想要的生活。看似老套但很奇妙，父親為生計付出的努力和對兒子展現(xiàn)的溫情，一幕幕的場景，演繹出應(yīng)對命運(yùn)挑戰(zhàn)，讓人的心靈深深被打動。

經(jīng)典場景：錯過救助的免費公寓，抱著孩子躲在地鐵的衛(wèi)生間過夜，堵住孩子的耳朵，頂住衛(wèi)生間的門，自我默默流淚，承受現(xiàn)實中的苦痛。

看過太多不經(jīng)歷風(fēng)雨怎樣有彩虹的故事，而仍然不期望自我的生活要有大的浮動，因為暫時的生活太過于安逸，本就沒有斗志的內(nèi)心默默理解暫時的一切，終究是懶惰與對現(xiàn)實的妥協(xié)。何必那么努力，此刻這樣就挺好;殊不知真的有一些小風(fēng)浪靠近，自我就趴那里了。

越來越羨慕有夢想且目標(biāo)堅定的人，而自我在羨慕的同時必須要做出些決定才行。生活沒有目標(biāo)實在太可怕，滿天飛行的想法不能落地永遠(yuǎn)都是想法。想做什么就去吧，去做，才能讓生活變得不一樣;不做，多年以后你還是此刻的你;而以后的所有時間都不會比此刻更早了。

當(dāng)幸福來敲門觀后感200字篇2

這個寒假，我和爸爸媽媽在家觀看了一部電影《當(dāng)幸福來敲門》。

這部電影講述了美國黑人克里斯在瀕臨破產(chǎn)，老婆離家，被房東趕出房子的落魄時期，領(lǐng)著兒子如何刻苦耐勞，奮發(fā)向上，最終成為知名金融投資家的勵志故事。其中最感動我的片段是，克里斯在實習(xí)期間沒有收入，每天下班都要排隊去教堂收容所住，有一次去晚了收容所沒有位置了，迫不得已克里斯領(lǐng)著兒子在廁所里過夜，他為了緩和兒子的心情，他騙孩子說，他們穿越回了恐龍時期，他們找到了一個山洞過夜……

克里斯摟著熟睡的兒子，用手捂住孩子耳朵，用腳抵著門，坐靠在廁所的墻面。午夜的燈光很慘白，這個消瘦的，營養(yǎng)不良的父親，默默地流下了淚水。之后，克里斯拼盡全力在20名實習(xí)生中脫穎而出，通過了考試，當(dāng)他走出公司大門，走入人群中，他激動的留下了熱淚，忍不住開始鼓掌，他用這樣的方式來表達(dá)自己的幸福，

看完這部電影后，真的太感動了，克里斯的成功在于他永遠(yuǎn)以樂觀積極的態(tài)度去面對一切，他從不去抱怨生活的艱辛，他永遠(yuǎn)只說和做他想要的!就像克里斯說的：“如果你有夢想，就要努力去實現(xiàn)它。”

這部影片對我的啟示：學(xué)會人生中目標(biāo)的選擇是非常關(guān)鍵的。它決定著一個人的努力是否會有成效。鎖定目標(biāo)，積極進(jìn)取，有目標(biāo)的奮斗，堅定既定的目標(biāo)就有可能成功。只要付出就會有收獲，永遠(yuǎn)不能放棄，當(dāng)幸福來敲門時，我們才會有足夠的能力去迎接它。

當(dāng)幸福來敲門觀后感200字篇3

在這個假期，我看了很多部電影，有《荒島余生》《熊出沒之原始時代》，但是讓我最難忘的就是《當(dāng)幸福來敲門》。

主人公叫克里斯，它是一個推銷員，他的妻子是一個工人，克里斯每天都擠公共汽車，跑每一家大醫(yī)院，但是醫(yī)生們都覺得那是一個又貴又沒用的東西，這樣的生活是克里斯一家陷入了困境，他快欠房東三個月房錢和兒子的學(xué)費，他又因為自己妻子的離開而心痛，因為他又要工作，又要照顧自己五歲的兒子，后來克里斯找到了一份叫股票經(jīng)紀(jì)人的工作，他實習(xí)了六個月，而且在20人中只能選一人來上班，克里斯沒有放棄，最后他得到了成功

令我印象最深的是房東把他們趕了出來，他們走到了地鐵站，克里斯騙兒子說掃描儀是“時空機(jī)”，它們進(jìn)入了原始時代，自己的兒子玩得非常開心，不一會兒就睡著了，克里斯把兒子抱進(jìn)了公廁中，還用腳頂門不讓別人進(jìn)來?他流下了眼淚。

這部影片告訴了我們要微笑面對人生，因為你微笑面對別人，別人就會幫助你，我又明白了，只要心中光明的人，才能成功，反而心中不光明的人，只能得到失敗。

當(dāng)幸福來敲門觀后感200字篇4

經(jīng)典的文藝作品總是充滿精神力量打動人心，《當(dāng)幸福來敲門》一部小投資電影，沒有特技特效，華麗的場景，深沉的音樂，然而就是靠著質(zhì)樸的故事，每個人都有可能的經(jīng)歷及引發(fā)的感受，就足以征服好萊塢和觀眾。影片給我們帶來的反思還是很多的，那里我重點談下對工作隊職場的一些體會。

不經(jīng)歷風(fēng)雨怎能見彩虹，梅花香自苦寒來。影片最終chris被正式通知錄用時，迅速泛紅得雙眼，不住顫抖地雙手，口中重復(fù)得道謝，穿梭在來來往往得人群中，正如此時得旁白：Thispartofmylife，itcalledhappiness!這就是幸福，真正得幸福……這些日常生活中的道理我們每個人可能都明白，如何與工作相結(jié)合，去指導(dǎo)實際的工作是值得每個管理者和職場人士思考的。現(xiàn)實企業(yè)經(jīng)營管理環(huán)境中我們會發(fā)覺如何激勵員工，讓員工甘心境愿的去干活，同時有一顆感恩的心，那里面是一門藝術(shù)的學(xué)問。

影片中chris最終正式得到工作機(jī)會時所付出的努力和艱辛都是發(fā)自內(nèi)心的，同時我們也能看到其求職的公司的游戲規(guī)則是設(shè)定好的，即半年內(nèi)沒有工資，20人中間選一個業(yè)績最好的，這個規(guī)則讓參與的人心服口服愿賭服輸。這點給我們的啟示是我們在做管理制度、做激勵的時候怎樣能保證公開、公平讓同時參與競技的人敬畏規(guī)則、尊重對手從而成就公司，中國有句古語“不患寡而患不均”，海底撈最近是一個令人敬佩的企業(yè)，員工的素質(zhì)和待遇都不高，可是幸福感確實由內(nèi)而外的傳到達(dá)每個客戶、供應(yīng)商甚至競爭對手，成為行業(yè)紛紛效仿的對象。制度基于人性的設(shè)計、管理理念基于人性的關(guān)懷，個人認(rèn)為這是其中的基石所在。

激勵如何從公司要我干，變成我想從公司要資源干，發(fā)揮人的主動性進(jìn)取性和能動性，《當(dāng)幸福來敲門》在其中也展示了其奧秘，當(dāng)一堆實習(xí)生經(jīng)歷過一天的實際培訓(xùn)后，主管指著對面的寫字樓告訴大家具體的任務(wù)是什么后，所有人都發(fā)瘋的沖向工作最前線，因為他們心里清楚自我的每一個腳步、每一個電話對自我意味者什么。

那里面考驗著每個管理者的智慧，激勵員工的時候，不僅僅會畫餅，同時也給出詳盡的吃餅的方案，所有的工作最終都落實在一個細(xì)小的流程，一個電話，一張圖紙中，同時讓員工能清楚的看到自我努力多少能收獲多少，而不是自我的所得時基于分配資源人的心境和臉色。有經(jīng)驗的培訓(xùn)師都明白在做小組活動分配到道具時如果說大家自行拿取，道具的價值一般發(fā)揮的都很小，如果設(shè)計一個小活動成績與道具獲取相關(guān)，最終得到的道具會被加倍重視和利用起來。這其中蘊(yùn)含著社會心理學(xué)中人類六大影響力之一的承諾一致性，即獲取一個事物越艱辛越能引起人的重視。

仁者見仁智者見智，一千個觀眾眼里就有一千個哈姆雷特，《當(dāng)幸福來敲門》這部電影我相信每個人看過后都會有自我的思考，本文僅僅從管理制度激勵的人性化、公平性及主動性做一些個人觀點的闡述。