2023國(guó)慶節(jié)放假時(shí)間大概在什么時(shí)候呢？2023國(guó)慶節(jié)我們迎來(lái)了長(zhǎng)假!2023國(guó)慶節(jié)放假時(shí)間表具體是哪幾天呢?下面小編帶來(lái)2023國(guó)慶節(jié)放假時(shí)間表，對(duì)于各位來(lái)說(shuō)大有好處，一起看看吧。

2023國(guó)慶節(jié)放假時(shí)間表

2023年中秋國(guó)慶聯(lián)合假期將從9月30日到10月7日，共計(jì)8天。其中，9月29日(星期五)要正常工作一天;10月8日(星期日)為補(bǔ)休日。

2023國(guó)慶節(jié)高速路免費(fèi)幾天過(guò)路費(fèi)?

根據(jù)國(guó)務(wù)院的安排，2023國(guó)慶節(jié)放假安排時(shí)間是：中秋與國(guó)慶連休，9月29日至10月6日放假調(diào)休，共8天。10月7日(星期六)、10月8日(星期日)上班。

因此國(guó)慶節(jié)高速公路免費(fèi)時(shí)間是：9月29日零時(shí) ～ 10月6日24時(shí)止。

高速免費(fèi)時(shí)間期間，如下車型享受免費(fèi)通行：7坐(含7坐)以下載客車輛，以及普通收費(fèi)公路行駛的摩托車。

高速公路通行時(shí)間段規(guī)定

(一)免費(fèi)通行的時(shí)間范圍為春節(jié)、清明節(jié)、勞動(dòng)節(jié)、國(guó)慶節(jié)等四個(gè)國(guó)家法定節(jié)假日，以及當(dāng)年國(guó)務(wù)院辦公廳文件確定的上述法定節(jié)假日連休日。免費(fèi)時(shí)段從節(jié)假日第一天00∶00開(kāi)始，節(jié)假日最后一天24∶00結(jié)束(普通公路以車輛通過(guò)收費(fèi)站收費(fèi)車道的時(shí)間為準(zhǔn)，高速公路以車輛駛離出口收費(fèi)車道的時(shí)間為準(zhǔn))。

(二)免費(fèi)通行的車輛范圍為行駛收費(fèi)公路的7座以下(含7座)載客車輛，包括允許在普通收費(fèi)公路行駛的摩托車。

(三)免費(fèi)通行的收費(fèi)公路范圍為符合《中華人民共和國(guó)公路法》和《收費(fèi)公路管理?xiàng)l例》規(guī)定，經(jīng)依法批準(zhǔn)設(shè)置的收費(fèi)公路(含收費(fèi)橋梁和隧道)。各地機(jī)場(chǎng)高速公路是否實(shí)行免費(fèi)通行，由各省(區(qū)、市)人民政府決定。

2023國(guó)慶節(jié)三工是哪幾天?

2023年三倍工資：10月1日、10月2日、10月3日。所以在這三日上班(加班)的話，用人單位應(yīng)支付不低于本人日工資的300%的工資報(bào)酬。

2023年中秋國(guó)慶是連休的，從9月29日開(kāi)始到10月6日放假結(jié)束，10月7日(星期六)、10月8日(星期日)上班。

2023年元旦：2023年1月1日，星期三

2023年春節(jié)：2023年1月22日、23日、24日

2023年清明：2023年4月5日

2023年勞動(dòng)節(jié)：2023年5月1日

2023年端午節(jié)：2023年6月22日

2023年中秋節(jié)：2023年9月29日

2023年國(guó)慶節(jié)：2023年10月1日、2日、3日

也就是說(shuō)，總計(jì)有11天的法定假期是3倍工資。

節(jié)假日加班工資怎么算?

《勞動(dòng)法》第四十四條規(guī)定，有下列情形之一的，用人單位應(yīng)當(dāng)按照下列標(biāo)準(zhǔn)支付高于勞動(dòng)者正常工作時(shí)間工資的工資報(bào)酬：

安排勞動(dòng)者延長(zhǎng)工作時(shí)間的，支付不低于工資的150%的工資報(bào)酬;

休息日安排勞動(dòng)者工作又不能安排補(bǔ)休的，支付不低于工資的200%的工資報(bào)酬;

法定休假日安排勞動(dòng)者工作的，支付不低于工資的300%的工資報(bào)酬。

法定節(jié)假日加班工資規(guī)定是怎樣的

根據(jù)國(guó)務(wù)院發(fā)布的《全國(guó)年節(jié)及紀(jì)念日放假辦法》規(guī)定，我國(guó)法定節(jié)假日包括三類。

第一類是全體公民放假的節(jié)日(法定)，包括：新年(1月1日放假1天)、春節(jié)(農(nóng)歷除夕、正月初一、初二放假3天)、勞動(dòng)節(jié)(5月1日放假1天)、國(guó)慶節(jié)(10月1日、2日、3日放假3天)清明節(jié)(放假1天)、端午節(jié)(放假一天)和中秋節(jié)(放假一天)。

第二類是部分公民放假的節(jié)日及紀(jì)念日，包括：婦女節(jié)(3月8日婦女放假半天)、青年節(jié)(5月4日14周歲以上的青年放假半天)、兒童節(jié)(6月1日13周歲以下的少年兒童放假1天)、中國(guó)人民解放軍建軍紀(jì)念日(8月1日現(xiàn)役軍人放假半天)。

第三類是少數(shù)民族習(xí)慣的節(jié)日，具體節(jié)日由各少數(shù)民族聚居地區(qū)的地方人民政府，按照各該民族習(xí)慣，規(guī)定放假日期。根據(jù)國(guó)家有關(guān)規(guī)定，用人單位在除了全體公民放假的節(jié)日外的其他休假節(jié)日，也應(yīng)當(dāng)安排勞動(dòng)者休假。

根據(jù)有關(guān)規(guī)定，全體公民放假的假日，如果適逢星期六、星期日，應(yīng)當(dāng)在工作日補(bǔ)假。部分公民放假的假日，如果適逢星期六、星期日，則不補(bǔ)假。另外，二七紀(jì)念日、五卅紀(jì)念日、七七抗戰(zhàn)紀(jì)念日、九三抗戰(zhàn)勝利紀(jì)念日、九一八紀(jì)念日、教師節(jié)、護(hù)士節(jié)、記者節(jié)、植樹(shù)節(jié)等其他節(jié)日、紀(jì)念日，均不放假。我國(guó)傳統(tǒng)的農(nóng)歷重陽(yáng)節(jié)等其他節(jié)日，也不放假。

《勞動(dòng)法》第四十四條規(guī)定，有下列情形之一的，用人單位應(yīng)當(dāng)按照下列標(biāo)準(zhǔn)支付高于勞動(dòng)者正常工作時(shí)間工資的工資報(bào)酬：

(一)安排勞動(dòng)者延長(zhǎng)工作時(shí)間的，支付不低于工資的百分之一百五十的工資報(bào)酬;

(二)休息日安排勞動(dòng)者工作又不能安排補(bǔ)休的，支付不低于工資的百分之二百的工資報(bào)酬;

(三)法定休假日安排勞動(dòng)者工作的，支付不低于工資的百分之三百的工資報(bào)酬。

日工資基數(shù)的計(jì)算方法為：月工資除以一個(gè)月計(jì)薪的天數(shù)，今年中國(guó)節(jié)假日調(diào)整后的月計(jì)薪天數(shù)為21.75天。